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Pós-Graduação em Gestão de Negócios

Apresentação

Aprender, aplicar, transformar: uma coisa leva à outra na Pós-Graduação em Gestão FDC. O investimento certo em novos conhecimentos para liderar e empreender no mercado global.

Aprenda na prática como utilizar as melhores ferramentas da gestão contemporânea.
Atualize-se: conheça as tendências, pesquisas e análises que influenciam o ambiente global de negócios hoje e amanhã.
Desenvolva o pensamento criativo para propor soluções e identificar oportunidades.
Estabeleça uma rede de novos contatos com outros profissionais.
Aplique esse conhecimento em projetos transformadores em sua empresa e carreira.

Participantes

Profissionais graduados em busca de autodesenvolvimento. Pessoas que desejam alavancar a carreira, aprofundar conhecimentos em gestão para liderar, empreender e/ou transformar a realidade das organizações.

Diferenciais

DIÁLOGOS COM O MERCADO
Bate-papo com líderes e profissionais relevantes no mercado.

DIÁLOGOS TEMÁTICOS ON-LINE
Discussões sobre temas específicos do universo da gestão e dos negócios.

MÓDULOS OPCIONAIS
Internacional: para profissionais que desejam vivenciar uma experiência educativa com as instituições parceiras da FDC no exterior.
Brasil: encontro nacional de participantes e ex-participantes em uma imersão com quatro dias de duração.

Resultados

Reflexão e planejamento de carreira com foco nos objetivos pessoais e profissionais.
Ampliação da visão sistêmica e consequente melhoria da capacidade de argumentação em temas relacionados à gestão.
Aprimoramento do conhecimento e aumento da confiança para liderar, empreender e para a tomada de decisão.
Desenvolvimento da competência para construção de planos e estudos de viabilidade para participantes que trabalham o empreendedorismo em seus próprios negócios.
Reconhecimento pelo mercado e maiores chances de aumento da empregabilidade.

Estrutura

Inspirado em alguns skills preconizados pelo World Economic Forum – resolução de problemas complexos, pensamento crítico e adaptativo, criatividade, trabalho colaborativo e transdisciplinaridade –, o Programa é estruturado em quatro blocos denominados Percursos, totalizando uma carga horária mínima de 450 horas-aula*, a serem cursados em até dois anos.

equivalente a 375 horas de 60 minutos.

Conteúdo

PERCURSO 1
O Indivíduo na Organização e na Sociedade
O participante desenvolve competências que permitem uma reflexão sobre a lógica e as dinâmicas inter e intraorganizacionais, bem como sobre os fatores cruciais do processo de decisão e liderança em contextos cada vez mais globais, diversos e inter-relacionados.Este Percurso permite ainda ao participante tomar maior consciência de si, desenvolver a capacidade de reflexão sobre atitudes, valores e contextos como caminho de construção de relacionamentos conscientes e sustentáveis. Esse Percurso é composto por quatro disciplinas obrigatórias que somam 72 horas-aula.

PERCURSO 2
Leitura sistêmica da organização em um caso real
No Percurso 2 o participante conhece os elementos centrais de gestão empresarial nas áreas de Finanças, Estratégia, Marketing, Pessoas, Projetos e Sustentabilidade.Utilizando um estudo de caso como eixo central, os participantes são desafiados a resolver problemas de uma empresa real.Ou seja, a partir de situações-problema que impactam na estratégia da empresa, os participantes são convidados a refletir e construir soluções sustentáveis que envolvam a revisão e a articulação de todas as áreas da gestão.Obrigatório para todas as Ênfases, o Percurso 2 totaliza 54 horas-aula. Além das atividades presenciais, esse módulo exige disponibilidade para estudo extraclasse e preparação de atividades a distância.

PERCURSO 3
Desafios da gestão
O participante terá como foco analisar os desafios da gestão, por meio de disciplinas específicas das áreas de Estratégia, Finanças, Pessoas e Marketing, e deverá ser capaz de compreender e construir alternativas de gestão das relações indivíduo-trabalho-organizações-sociedade.

PERCURSO 4
Prática
Tem como objetivo colocar os participantes em uma situação real de mercado, em que possam aplicar, experimentar e ampliar os conceitos aprendidos ao longo do Programa. Uma oportunidade especial de aplicação e consolidação do conhecimento em gestão.

TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO – TCC
Durante os Percursos do Programa, o participante irá construir como Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) um portfólio individual de experiências e realizações, no qual será capaz de desenvolver um pensamento crítico e de refletir sobre a sua atuação atual, planejar o seu futuro e tangibilizar o seu aprendizado na Pós-graduação da FDC. Além disso, irá aplicar o conhecimento adquirido por meio de uma simulação empresarial ou business design.

Processo Seletivo

1 – INSCRIÇÃO
Preenchimento da ficha de inscrição de acordo com a localidade escolhida.

2- ENTREVISTA INDIVIDUAL POR TELEFONE OU SKYPE
Serão observados: Expectativa e motivação para o Programa. Adequação do programa ao momento de vida e carreira. Experiência profissional.

3- MATRÍCULA
Documentos necessários: Diploma de conclusão de curso superior (licenciatura plena ou bacharelado), ou diploma de conclusão de curso sequencial de formação específica (original e cópia frente e verso). Documento atual com foto e CPF. Matrícula condicionada à aprovação no processo seletivo.

4- DIVULGAÇÃO DOS RESULTADOS
O resultado do processo seletivo será comunicado por telefone.

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